關(guān)于公布2003年度中學(xué)高級(jí)、中學(xué)（中專）中級(jí)、小學(xué)高級(jí)教師任職資格人員名單的通知
各有關(guān)單位：
根據(jù)市人事局《關(guān)于耿克新等110名同志具備中學(xué)高級(jí)教師職務(wù)任職資格的通知》（馬人[2004]53號(hào)）、《關(guān)于公布馬鞍山市2003年度中專、中學(xué)教師中級(jí)職務(wù)任職資格人員名單的通知》（馬人[2004]58號(hào)）、《關(guān)于公布馬鞍山市2003年度小學(xué)高級(jí)、中學(xué)（中專）中級(jí)、小學(xué)高級(jí)教師任職資格人員名單（附后），并就有關(guān)問題通知如下：
一、任職資格時(shí)間。中學(xué)高級(jí)、中專中級(jí)、中學(xué)中級(jí)、小學(xué)高級(jí)教師職務(wù)任職資格的時(shí)間分別從2003年12月27日、2003年12月24日、2003年12月21日、2003年12月22日各評(píng)委會(huì)通過之日算起。
二、加強(qiáng)聘任管理。根據(jù)省、市專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任制度改革的有關(guān)精神及馬教[2003]102號(hào)《關(guān)于做好二00三年度中專、中小學(xué)教師職務(wù)評(píng)聘工作的通知》規(guī)定，各單位要提高對(duì)聘任制度改革工作的認(rèn)識(shí)，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。本通知下發(fā)后，直屬各單位要對(duì)擬聘人員集中進(jìn)行公開述職，由單位全體教職工根據(jù)本人述職和平時(shí)表現(xiàn)直接進(jìn)行測評(píng)考核。考核內(nèi)容主要按思想品德、業(yè)務(wù)素質(zhì)等10個(gè)方面指標(biāo)進(jìn)行量化測評(píng)；考核重點(diǎn)是教職工履行崗位職責(zé)的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)和完成教育教學(xué)工作的實(shí)績；考核結(jié)果分優(yōu)秀、合格、不合格三個(gè)等次，并以此作為是否聘任的重要依據(jù)。各校舉行述職活動(dòng)的情況小結(jié)和對(duì)擬聘人員匯總的"量化測評(píng)表"在辦理聘任手續(xù)時(shí)一并報(bào)市教育局人事科。當(dāng)涂縣、馬鋼及區(qū)屬學(xué)校參照?qǐng)?zhí)行。
特此通知。
2004年4月26日
公網(wǎng)安備：34050302000164號(hào)
