為積極落實就業(yè)扶持民生工程，拓寬高校畢業(yè)生基層就業(yè)渠道，引導(dǎo)和鼓勵高校畢業(yè)生服務(wù)基層實現(xiàn)就業(yè)。2015年，我市開發(fā)基層社會管理和服務(wù)崗位224個，截止8月24日已完成全部報名工作，共901名符合條件的高校畢業(yè)生報名參加考試。
高校畢業(yè)生基層特定崗位是就業(yè)扶持民生工程的重要內(nèi)容，一方面有效緩解了我市大學(xué)生就業(yè)壓力，另一方面充實了基層服務(wù)力量。從本次招募情況看，呈現(xiàn)以下三個特點，一是準備充分崗位多。市人社局對全市近三年錄用基層特崗人員現(xiàn)狀進行了前期調(diào)查摸底，制定招聘方案，充分做好前期準備工作。自2012年以來，全市累計開發(fā)高校畢業(yè)生基層特定崗位579個，目前在崗355人，擬補錄224人。二是報名踴躍分布均。畢業(yè)兩年內(nèi)離校未就業(yè)高校畢業(yè)生報名踴躍，報名人數(shù)創(chuàng)基層特定崗位招考以來之最；報考比例相對平均，本次報考平均報考比例為4:1，花山區(qū)最高報考比例達6.1:1。三是崗位涵蓋范圍廣。補錄崗位主要包括九個縣區(qū)（園區(qū)）的社區(qū)黨務(wù)、人力資源社會保障、計生、民政、司法、工會等基層社會管理和服務(wù)崗位，其中，含山、當(dāng)涂縣需求較多，分別為46個。
下一步，招聘工作將按照筆試、資格復(fù)核、體檢、公示、簽約聘用等程序進行，從中選撥優(yōu)秀人選到基層從事社會管理和公共服務(wù)工作。
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